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17 JANEIRO / FEVEREIRO DE 2008 – R E V I S T A D A E S P M sério insulto naVenezuela”. Embora ligado em “reinventar-se”, perma- nentemente – como preconizam os atuais livros de auto-ajuda – Flavio espera permanecer no posto mais algum tempo, pois não é sempre que aparece uma oportunidade para atuar em 11 países simultaneamente. “Meu maior objetivo pessoal é a família”, completa, “mas considero a carreira como uma maratona e não uma corrida de 100 metros”. curto, onde descobriu que – ao con- trário do que pensava – não falava inglês. “Isso foi importante para o meu retorno ao exterior, em 2003, pois aprendi a vencer obstáculos, fora do Brasil, e ganhei auto-confi- ança”. Na cidade do México (“pare- cida com São Paulo”) considera sua missão ajudar a desenvolver o talento mexicano. “Os mexicanos são cordiais e hospitaleiros; e a maioria das empresas internacionais, aqui, têm diretorias formadas por estrangeiros, e isso não é bom, a longo prazo”. Participa de um grupo de 30 brasileiros, que se reúne perio- dicamente, onde todos são gerentes gerais ou presidentes, em empresas mexicanas. Na seqüência da carreira profissional, prevê o futuro – com a família – ainda longe do Brasil... JOSÉ EDUARDO REIS DA SILVA 41, ocupa a importante função de VP de Recursos Humanos para as Américas, a partir do escritório de Englewood Cliffs, NJ. Estudou ad- ministração na PUC/SP e fez o MBA em RH na USP, já como funcionário da Unilever, pois, apesar da idade, já tem 25 anos de empresa, tendo iniciado como office boy interno, antes de completar 17 anos. No processo, acha que passou por todas as áreas da empresa, no Brasil. Uma experiência com a companhia, no Reino Unido, despertou o desejo de prosseguir na carreira internacional. Em 2005, foi convidado a fazer parte de um time de líderes de recursos humanos para as Américas, tendo assumido a responsabilidade por RH para os negócios de alimentos e de higiene e beleza. Embora baseado nos EUA, supervisiona dois times: um com foco na América do Norte e o outro baseado na Argentina e no Brasil, com foco na América Latina. “Assim não sinto tantas saudades”, explica. Maior aprendizado: “ter conseguido entender as coisas e as pessoas, antes de julgá-las”. JOSÉ EDUARDO REIS DA SILVA Ð GUILHERME LOUREIRO É o presidente daUnilever doMéxico. Estudou na EAESP da FGV, onde fez mestrado e doutorado. Como muitos outros executivos bem-sucedidos, na empresa enfrentou o competitivo processo de seleção do programa de trainees , iniciando na área financeira. Teve uma oportunidade de ir para a Inglaterra, em 1993, por um período GUILHERME LOUREIRO