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Revista da ESPM
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setembro/ouTubrode 2014
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leitura recomendada
Tôperdido!Mudança
e gestãoda carreira
AdrianaGomes
Editora Qualitymark, Rio de Janeiro
2014 – 192 páginas – R$ 49,90
Formada em psicologia, Adriana
trabalhou durante muitos anos
como headhunter. Após ouvir inú-
meros depoimentos de pessoas
insatisfeitas com o trabalho, ela
adquiriu bagagem suficiente para
escrever essa espécie de manual
de autoconhecimento, que pre-
tende ajudar o leitor a identificar
suas características pessoais e
seus pontos fortes. O livro traz
relatos de pessoas que passaram
por esse processo de mudança de
carreira, além de dicas preciosas
sobre como elaborar um currículo
que chame a atenção do recrutador,
a importância do networking e um
capítulo especial sobre planeja-
mento financeiro.
Adriana Gomes
é mestre em psicologia,
coach e ex-presidente do grupo Catho. É
coordenadora do centro de carreiras da
ESPM, do núcleo de estudos e negócios em
desenvolvimento de pessoas da ESPM e
professora da pós-graduação da ESPM
Antecipe o inevitável
FredericoPorto
Editora Évora, São Paulo – 2014
144 páginas – R$ 34,90
Partindo do indivíduo e das carac-
terísticas resilientes que ele precisa
desenvolver, o livro aborda a com-
preensão da resistência à mudança
e como lidar com ela, assim como a
complexidade do mundo a nossa vol-
ta. Para tratar do assunto, o doutor
Frederico une sua experiência clínica
com a de consultor e transita por
diversos campos, como neurociência,
psicologia, gestão, antropologia, filo-
sofia, entre outros. A obra apresenta
várias informações e histórias inte-
ressantes para auxiliar as pessoas
que estão passando por processos
de mudanças. Os conselhos relatados
pelo autor dizem como fazer, ao invés
de somente falar o que fazer.
Frederico Porto
é psiquiatra
e nutrólogo, professor convidado da
Fundação Dom Cabral (MG) e consultor
sênior da LHH/DBM e da MetaIntegral
Associates. Já realizou cursos, palestras
e consultorias para mais de 50 mil
profissionais de empresas como AmBev,
TOTVS, Serasa e Rede Globo
Conselho estratégico
LuisAugustoLobãoMendes
eMauri Seiji Ono
Editora Saraiva, São Paulo – 2014
400 páginas – R$ 59,90
Emummomento emque grandes cor-
porações estão assumindo posições
de destaque no ambiente globalizado
e precisam traçar estratégias para
sobreviver no mercado, a obra elenca
as principais práticas de excelência em
estratégia corporativa. Neste traba-
lho, os autores reuniram proposições
inovadoras e conceitos contemporâ-
neos sob a ótica corporativa, além de
apontar a importância dos conselhos
estratégicos para a gestão sustentá-
vel de uma companhia.
Luis Augusto Lobão Mendes
é professor e
palestrante internacional da Fundação Dom
Cabral (FDC), com experiência em planos
estratégicos para empresas de médio e
grande porte no Brasil e no exterior
Mauri Seiji Ono
é engenheiro eletricista pela
FEI, com pós-graduação em administração
de empresas pela Faap e MBA em gestão
de negócios pela FGV-SP. Atua como Chief
Strategy Officer no Grupo Algar e é membro
da Comunidade de Gestão da Estratégia